Santa Eulària des Riu, 04 de mayo de 2021.

 

Desde este martes, 4 de mayo, las personas desempleadas o que quieran cambiar de trabajo pueden inscribirse en la próxima edición de Santa Eulària Se n’Ocupa, feria de empleo organizada por el Departamento de Ocupación del Ayuntamiento de Santa Eulària des Riu y que tendrá lugar online el próximo 14 de mayo. Este año, Santa Eulària se n’Ocupa celebra sus primeros 10 años de vida adaptándose a las circunstancias convirtiéndose en la primera feria virtual de empleo de la isla de Eivissa. Cerca de 40 firmas y grupos empresariales de todo tipo ya han confirmado su participación para captar posibles personas candidatas a través de entrevistas exprés vía videollamada.

 

Después de que el año pasado se tuviera que suspender la realización presencial de Santa  Eulària se n’Ocupa (prevista para el 20 de marzo y que se reconvirtió hacia un envío de currículum a empresas interesadas a través del Club de Feina del Ayuntamiento de Santa Eulària des Riu), este 2021 el evento ha optado por transformarse en una feria virtual de empleo que mantenga su esencia de puesta en contacto de empleadores y trabajadores a través de entrevistas exprés, pero en este caso a través de videollamadas de un máximo de 3 minutos.

 

Para poder participar no es necesario descargar ningún programa, se puede acceder desde cualquier teléfono móvil u ordenador con conexión a internet desde el enlace que encontrarán en la web www.senocupa.es o en la página municipal www.santaeulariadesriu.com. En primer lugar hay que registrarse en la web del Club de Feina y, una vez hecho esto, adjuntar un currículo. A partir del día 10 de mayo, las personas aspirantes podrán entrar a la “feria virtual” en que cada empresa contará con su propio “stand” o apartado informativo digital en que expondrá qué perfiles está buscando y qué tipo de ofertas de empleo promueve, así como cualquier otra información que considere útil para las personas candidatas.

 

Las personas demandantes de empleo que consideren atractiva alguna de las propuestas, podrán seleccionarla para recibir la videollamada el día 14, en horario entre las 09:00 y las 19:00 horas. Se podrá realizar un máximo de 50 entrevistas por persona.

 

Ofertas concretas y bolsas de trabajo

 

Para las personas candidatas que aspiren a conseguir una de las entrevistas de trabajo no existe límite. En este momento, las empresas y grupos empresariales que han confirmado su participación son los siguientes, aunque pueden su número podría aumentar en los próximos días:

 

o          7Pines Kempinski Ibiza

o          Adecco Staffing

o          Agroturismo Atzaró

o          AMADIBA

o          Amante Ibiza y Aiyanna Ibiza

o          APFEM

o          APFEM-AKTÚA

o          Balansat Resort/Rte. Port Balansat/Es Nàutic/Oleoteca ses Escoles

o          Cala Pada (Nordotel)

o          Centauro Rent a Car

o          Cruz Roja Española

o          Decathlon

o          Emergency Staff S.L.

o          Fuerte Group

o          Grupo Mambo

o          Harinus

o          Herbusa

o          Hotel Torre del Mar S.A.

o          Ibiza Rocks Hotel

o          Inserta (fundación ONCE)

o          Insotel Hotel Group

o          Mapfre

o          Mercadona

o          Nobu Hotel Ibiza Bay

o          OK Rent a Car

o          Palladium Hotel Group

o          S.C.R. Peña Deportiva Santa Eulària

o          Six Senses

o          Iberia Airport Services

o          Class Rent a Car

o          P4S

o          Zas Comida en tu boca

 

Además de estas sociedades o grupos que ofertarán plazas concretas, otras entidades están interesadas en incorporar candidatos para sus bolsas de empleo para futuras contrataciones:

 

o          Iberostar

o          Meliá Hotels Internacional (Me Ibiza, Sol Beach House, Innside Ibiza y Nikki Beach)

o          Sir Joan Hotel Ibiza

o          Exclusivas Miró

 

Por último, habrá también tres stands virtuales del Servei d’Ocupació de les Illes Balears (SOIB), el Ministerio de Defensa y la Fundación Laboral de la Construcción en que ofrecerán información sobre su actividad formativa y de salidas laborales.

 

Además, como en todas sus ediciones, el Santa Eulària Se n’Ocupa también incluirá talleres formativos sobre estrategias para mejorar las posibilidades de conseguir empleo a través de los currículums o las entrevistas de trabajo.

 

 

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